Кадровый учет

Нет услуг

Кадровый учет

Компания Meditline оказывает услуги по ведению кадрового учета на предприятиях. Вы можете воспользоваться опытом и квалификацией наших экспертов, чтобы грамотно организовать кадровое делопроизводство и правильно оформить отношения с работниками в соответствии с трудовым законодательством.

Что предполагает кадровый учет

На каждом предприятии, вне зависимости от его организационной формы и числа сотрудников, необходимо вести кадровый учет. Это не просто формальность, которую может проверить Государственная инспекция труда. Грамотно оформленные кадровые документы, связанные с приемом на работу, увольнением, переводом, отпусками и выплатой заработной платы, помогают избежать конфликтов с сотрудниками, поддерживают дисциплину и способствуют созданию здоровой рабочей атмосферы в коллективе.

Эффективная работа кадровой службы позволяет руководителю:

  • оценить продуктивность команды и найти пути для улучшения;
  • определить конкурентоспособность системы мотивации;
  • проверить соответствие штатного расписания стратегическим целям компании;
  • проанализировать, насколько часто сотрудники проходят повышение квалификации и насколько это эффективно;
  • следить за соблюдением трудовой дисциплины, фиксируя причины отсутствий сотрудников;
  • выявлять причины текучести кадров и предпринимать меры для ее снижения.

От качества ведения кадрового учета напрямую зависит эффективность работы компании в целом. Поэтому разумным решением будет доверить ведение кадрового делопроизводства профессионалам.

Обратившись в нашу компанию, вы получите полный спектр услуг по кадровому делопроизводству, включая:

  • разработку штатного расписания;
  • оформление документов при приеме на работу;
  • ведение личных дел сотрудников;
  • составление графиков работы, сменности и отпусков;
  • подготовку приказов по вопросам организации работы и кадров;
  • взаимодействие с СФР по вопросам временной нетрудоспособности;
  • выдачу необходимых справок по запросу сотрудников;
  • контроль за соблюдением норм работы с персональными данными;
  • разработку положений об аттестации и оценочных бланков;
  • учет рабочего времени и воинский учёт;
  • сдачу отчетности в СФР, Росстат, Центр занятости и военкомат.

В том числе, мы оказываем разовые услуги, такие как:

  • восстановление кадрового делопроизводства;
  • кадровый аудит;
  • разработка необходимых кадровых документов;
  • консультации по вопросам кадрового учета.
Менеджеры компании с радостью ответят на ваши вопросы и произведут расчет стоимости услуг и подготовят индивидуальное коммерческое предложение.
Задать вопрос

Этапы работы

В нашей компании вы сможете заказать аутсорсинг кадрового делопроизводства и передать нам все вопросы по ведению учета. Работы выполняются в определенной последовательности:

Кадровый учет


  1. Получение заявки. Свяжитесь с нами по телефону или заполните форму обратной связи на сайте, указав свои контактные данные. Это первый шаг к началу сотрудничества.
  2. Определение объема работ. Наш специалист свяжется с вами для уточнения необходимых услуг, их объема и частоты предоставления. На этом этапе также рассчитывается предварительная стоимость работ.
  3. Согласование договора. Мы направляем вам договор для согласования. В документе будут подробно описаны все услуги, их стоимость, а также права и обязанности обеих сторон. Также в договоре будут указаны гарантии, предоставляемые нашей компанией.
  4. Начало работ. После подписания договора за вами закрепляется ответственный исполнитель. Вы предоставляете необходимые первичные документы, и мы незамедлительно приступаем к выполнению услуг.


Цена услуг по кадровому учету

Стоимость услуг по кадровому учету зависит от нескольких факторов:

  • Количество сотрудников. Чем больше работников в вашей компании, тем выше объем работы, что влияет на цену.
  • Объем оказываемых услуг. Стоимость зависит от того, какие именно услуги вам требуются. Это может быть полный пакет услуг по кадровому учету или отдельные услуги.
  • Периодичность обслуживания. Регулярное обслуживание (например, ежемесячное) может быть дешевле, чем разовые услуги.
  • Дополнительные услуги. Включение дополнительных работ, таких как кадровый аудит, консультации или сдача отчетности, также влияет на итоговую стоимость.
Для расчета точной стоимости рекомендуем обратиться к нам, чтобы специалист мог оценить ваши потребности и предоставить индивидуальное предложение. Вы можете позвонить по телефону или оставить заявку на сайте, чтобы получить детальную консультацию и расчет цены.

Наши преимущества

Компания Meditline поможет в организации кадрового делопроизводства для ИП и ООО в Москве. Выбирая сотрудничество с нами, вы получаете:

  • Профессионализм и опыт. Мы обладаем многолетним опытом в области кадрового учета и делопроизводства, что позволяет нам качественно и оперативно выполнять любые задачи.
  • Индивидуальный подход. Мы учитываем специфику бизнеса и предлагаем решения, которые максимально соответствуют вашим потребностям и требованиям.
  • Комплексный сервис. Наша компания предоставляет полный спектр услуг по кадровому учету – от составления штатного расписания до сдачи отчетности в государственные органы.

Передав кадровый учет на аутсорсинг, вы сможете сосредоточиться на развитии вашего бизнеса, освободив себя и вашу команду от рутинных задач. Мы предлагаем гибкие условия сотрудничества, что позволяет выбрать наиболее подходящий формат работы. Вы можете заказать как комплексное обслуживание, так и разовые услуги по мере необходимости. Узнать подробный прайс и условия сотрудничества можно по телефону!

Задать вопрос
Менеджеры компании с радостью ответят на ваши вопросы и произведут расчет стоимости услуг и подготовят индивидуальное коммерческое предложение.